从制度上堵住选人用人漏洞
2014-11-13 20:06:00   财经导报   评论:0

  
  11月12日,全省组织系统落实巡视检查整改暨选人用人问题专项整治工作电视电话会议召开,对全省选人用人突出问题整改和专项整治工作进行部署。省委常委、组织部部长范锐平出席会议并讲话,强调要切实把思想和行动统一到中央和省委从严管党治吏的部署要求上来,肩负起从严管党治吏的政治责任,正视和解决选人用人中的突出问题,以扎实的整改整治成效改善优化政治生态。(四川日报11月13日)
  针对此情况,各级各部门要坚持从严治部,以严的标准、严的要求、严的纪律抓好集中整治。要增强敢于碰硬、勇于担当的政治自觉,切实把责任扛在肩上;要锤炼坚守原则、公道正派的职业操守,严格遵守干部工作纪律;要营造清正廉洁、风清气正的干事氛围,严厉查处在选人用人中违规违纪行为,以铁的纪律保证组织部门公道正派,努力营造干部心无旁骛干事创业的政治环境。要下定决心,在选人用人制度建设方面下功夫,真正从制度上堵住选人用人过程中的漏洞,用好的制度来选人。
  要真正把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔到领导岗位上来。同时要增强干部工作透明度,主动接受群众监督,开门听取意见,开门考察干部,开门联系群众,开门接受监督,把组织工作摆进“玻璃房”,建立健全干部工作动态发布机制,及时公布干部政策法规、干部人事任免信息,进一步从制度上堵住选人用人的漏洞。
  其次要加强对干部党性教育,坚持从严管理干部,以严格的纪律约束干部,始终坚持制度执行的刚性,对群众反映突出、腐败不收手、不收敛的干部坚决予以查处。(文/魏露)

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